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近日，福建省印發(fā)《關(guān)于做好疫情防控新階段醫(yī)務(wù)人員保護(hù)關(guān)心愛護(hù)工作的通知》。

《通知》從改善工作條件、加強(qiáng)人員配備、做好健康監(jiān)測(cè)、強(qiáng)化院感培訓(xùn)、落實(shí)保險(xiǎn)保障、加強(qiáng)人文關(guān)懷、營造執(zhí)業(yè)環(huán)境、落實(shí)職稱傾斜、落實(shí)薪酬待遇、強(qiáng)化正向激勵(lì)等十個(gè)方面做了具體要求。

《通知》明確，要及時(shí)向醫(yī)務(wù)人員發(fā)放臨時(shí)性工作補(bǔ)助。要結(jié)合本地區(qū)實(shí)際，及時(shí)一次性核增醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)績效工資總量，內(nèi)部分配時(shí)重點(diǎn)向風(fēng)險(xiǎn)高、任務(wù)重、壓力大、加班多的崗位傾斜。對(duì)參加疫情防控和醫(yī)療救治的在培住院醫(yī)師、?？漆t(yī)師、退休醫(yī)務(wù)人員，其相關(guān)待遇按本院在職職工同等對(duì)待。在組織實(shí)施2022年度考核時(shí)，對(duì)參加疫情一線防控工作的醫(yī)務(wù)人員，可繼續(xù)單獨(dú)核定考核優(yōu)秀檔次比例，不超過參加一線防控工作醫(yī)務(wù)人員總數(shù)的30%，不占所在單位年度考核優(yōu)秀比例。要將醫(yī)務(wù)人員在疫情防控中的表現(xiàn)作為職稱評(píng)審、崗位聘用的重要內(nèi)容，表現(xiàn)突出的，在職稱評(píng)聘中優(yōu)先申報(bào)、優(yōu)先參評(píng)、優(yōu)先聘任。（記者 朱丹華 陳丹）